根据中心“十二五”整体建设目标和《实验技术人员培训管理办法》，在年初制订实验教学技术人员年度培训计划，并切实加以落实。在每年底的人员年度考核中，对培训计划落实情况以及培训效果进行专项考核，并将结果记入个人档案。

近年来，具体培养与培训情况如下：

（1）实验中心组织去清华大学、同济大学、上海交通大学、东南大学、长安大学、西南交通大学、大连海事大学、上海海事大学、武汉理工大学等兄弟院校实验室参观学习。

（2）参加国内举办的研讨培训班6人次。

（3）参加国外考察学习15人次。

2008年，杨林，美国凯特林大学

2008年，简晓春，加拿大约克大学

2009年，蒋工亮，加拿大多伦多大学

简晓春，香港中文大学

王健、何燕、姚红云，法国法国交通能源和旅游部

2010年，王晓雯、李淑庆、王健、任其亮、刘伟、张建旭，法国公共交通总公司（RATP），王志洪，英国格拉摩根大学

（4）不定期举办教学研讨会，进行实验教学的方法、方式、理论的探讨。

（5）提倡与鼓励在职进修提高，在攻读学历和学位的8人。

近5年，中心成员有3人晋升教授，7人晋升副教授或高级工程师，2人获博士学位。